La rémunération d’un employé est la contrepartie du travail qu’il fournit. A ce titre, c’est un élément essentiel – et très protégé – du contrat de travail. Et s’il existe quelques circonstances qui permettent de réduire la rémunération d’un salarié, elles sont très...
La réponse est oui, car l’obligation vaccinale existe déjà pour un certain nombre de maladies. S’agissant de la Covid-19, le débat bat son plein … ! Le 12 juillet dernier Emmanuel Macron annonçait en effet que la vaccination contre la Covid-19 allait devenir...
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